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質(zhì)量管理體系的四個(gè)重要組織部分
時(shí)間: 2023-05-04 07:40
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質(zhì)量管理體系的四個(gè)重要組織部分, 一、管理職責，包括方針、目標、管理承諾、職責與權限、策劃、顧客需求、質(zhì)量
質(zhì)量管理體系的四個(gè)重要組織部分,
一、管理職責，包括方針、目標、管理承諾、職責與權限、策劃、顧客需求、質(zhì)量管理體系和管理評審等內容。
二、是資源管理，包括人力資源、信息資源、設施設備等內容。
三、第三是過(guò)程管理，包括過(guò)程需求轉換、設計、采購、產(chǎn)品生產(chǎn)與服務(wù)等項內容。
四、第四是測量、分析與改進(jìn)、包括信息測評、體系內審、產(chǎn)品監視和測量、不合格品的控制、持續改正、糾正和預防措施等。
